Ваши проблемы нас не волнуют, прощайте
Это кошелек нанимателя
мой коллега хотел сказать, -мы вам позвоним.
Но вы же говорили, что мы как семья?!?!
Семьи тоже бывают разные.
Я тоже честно говорил, задолженность три месяца за Коммуналку.
с тех пор она только выросла?
За девять лет , да.
Я свою нынешнюю работу так получил. Просто сказал, что она мне реально нужна.
Отлично, ты мотивирован и сосредоточен не быть уволенным.
Отличное интервью, которое прям собеседование
*Me.. Митхун Чикраборте
Айм э диско дэнсер!
Будь здоров.
нихера мажор, у него есть кошелёк?
Родители подарили, когда мелкий был. С тех пор таскает.
В этот спектакль нужно уметь играть.
По большому счету вам обоим насрать друг на друга но галочки в чек-листе должны быть поставлены.
По большому счету вам обоим насрать друг на друга но галочки в чек-листе должны быть поставлены.
Потому что он умеет шить?
Бубубу, конечно, но с позиции бизнеса логика простая, человек должен хотеть работать за идею, иначе он будет сидеть и пересчитывать - оправдана ли зарплата или нет.
Я работаю за идею бабла.
Осторожно, а то сейчас сюда ребята из одного загончика имени бородатого мужика набегут.
Так-то не вижу никаких противоречий в том, чтоб использовать работу как площадку для самореализации и следования великим идеям, при этом получать за это понятные осязаемые блага.
И да и нет.
Такое возможно, но маловероятно, ибо большинство работ унылое нудное говно.
Такое возможно, но маловероятно, ибо большинство работ унылое нудное говно.
Естественно от работы зависит.
Для этого тебе и продумывают автоматизацию и нейросети, чтоб снять с человечества всю тупую, монотонную работу, где нет никакого творчества и человек выполняет лишь какую-то функцию.
Хотя тут тоже большой вопрос насколько мы к этому готовы и какие вообще будут новые профессии в замен ушедшим.
Для этого тебе и продумывают автоматизацию и нейросети, чтоб снять с человечества всю тупую, монотонную работу, где нет никакого творчества и человек выполняет лишь какую-то функцию.
Хотя тут тоже большой вопрос насколько мы к этому готовы и какие вообще будут новые профессии в замен ушедшим.
Тем временем бородатый мужик:
Ты можешь работать за что угодно, но HR'ры хотят слышать определенные вещи
Значит их тоже нужно заменить нейросеткой!
Точно также можно сказать, что идея ему надоест через месяц, а жрать ему надо будет всегда.
На собеседовании ты так не скажешь
если чел "хотеть работать за идею", то зачем ему вообще деньги давать?
надо искать только таких, и в описании вакансии такие условия писать
надо искать только таких, и в описании вакансии такие условия писать
Некоторые РАБотодали так и пишут, в стиле "1 месяц испытательного срока бесплатно, 3 месяца пониженная зарплата " и так далее.
Ты не так понял, я говорю о том, что что работодатель хочу т видеть чела с горящими глазами в профессии
Тут есть нестыковка.
С горящими глазами бывают только юные и неопытные.
А специалисты набирают опыта, но при этом, теряют дурь и огонь в глазах, зато приобретают прагматизм.
И если работодателю нужен специалист, а не джун, ему придётся менять подход.
С горящими глазами бывают только юные и неопытные.
А специалисты набирают опыта, но при этом, теряют дурь и огонь в глазах, зато приобретают прагматизм.
И если работодателю нужен специалист, а не джун, ему придётся менять подход.
Чтобы написать коммент, необходимо залогиниться
Отличный комментарий!