23.07.2016, 23:35
"Комиссия пришла к выводу, что причиной аварии РН «Протон-М» стала неправильная установка датчиков угловых скоростей по каналу рыскания при сборке ракеты в ноябре 2011 года. Три датчика из шести были перевёрнуты на 180 градусов, что привело к получению системой управления ракеты некорректных данных о её ориентации. Так как датчики технологически сложно установить неправильно, их закрепили с применением силы, после того как не смогли установить в соответствии с инструкцией."
Шутки шуктами, а ведь непосредственной установкой и закручиванием болтов занимаются далеко не очень уж образованные работяги. Так что лучше пусть обыватель посмеётся, зато шаттл не отвалится в полёте.
сэкономили на зарплате работяг, нафиг квалифицированных набирать? джамшуты то дешевле.
ответственные за набор работяг и начальники получили премии за экономию(или тупо поделили между собой выделенное на рабочих бабло)
в итоге проебали ракету в миллионы рублей.
а похуй, зато с премией, а виноваты в аварии работяги, так как датчик неправильно поставили.
вот так всё у нас. потому и в жопе и лезем туда глубже и глыбже.
ответственные за набор работяг и начальники получили премии за экономию(или тупо поделили между собой выделенное на рабочих бабло)
в итоге проебали ракету в миллионы рублей.
а похуй, зато с премией, а виноваты в аварии работяги, так как датчик неправильно поставили.
вот так всё у нас. потому и в жопе и лезем туда глубже и глыбже.
ага.
пиндосы может тоже экономят на работягах, только вот при этом пишут на каждом винтике какой стороной его вкручивать,
потому что менеджмент !!! - наука об управлении персоналом, сэкономь на одном, но потраться на краску и инструкции,
и еще посчитай что дешевле выйдет и без убытков и какие риски.
(может и будет рабочий виноват если не прочтёт и неправильно сделает, но зато потом с него можно за это взыскать)
а наши и на краске для инструкции экономят. а чё её тратить, лучше ей заборчик на даче у начальничка покрасить, построенный на сэкономленную зарплату рабочих.
а почему начальнички такие? да потому что на их зарплате тоже экономят и набирают или своих или подешевле.
пиндосы может тоже экономят на работягах, только вот при этом пишут на каждом винтике какой стороной его вкручивать,
потому что менеджмент !!! - наука об управлении персоналом, сэкономь на одном, но потраться на краску и инструкции,
и еще посчитай что дешевле выйдет и без убытков и какие риски.
(может и будет рабочий виноват если не прочтёт и неправильно сделает, но зато потом с него можно за это взыскать)
а наши и на краске для инструкции экономят. а чё её тратить, лучше ей заборчик на даче у начальничка покрасить, построенный на сэкономленную зарплату рабочих.
а почему начальнички такие? да потому что на их зарплате тоже экономят и набирают или своих или подешевле.
Если бы они действительно экономили на работягах, то инструкции пришлось бы писать на испанском.
лишь бы конечный пользователь умел читать, а так в идеале рисовать пиктограммы.
Проблема не в образовании а в культуре труда. не вошло - спроси сука начальника, а не впихуй невпихуемое. И херней такой страдают повсеместно, а не только у нас или только необразованные. Слишком много примеров есть, когда в общем то высокоинтеллектуальные индивидуумы с кучей дипломов и богатейшим опытом допускали ошибки такого характера.
А потому что начальники ничуть не лучше, мало того нихера сами не разбираются так ещё и наорут и премии лишат, потом ещё 10 раз подумаешь, стоит ли лишний раз начальство от вконтактика или телефонных переговоров с родными и близкими отвлекать. Как бы понимающие люди и с совестью в начальство особо и не лезут, тут делаешь свою работу, получаешь деньги, а в начальниках ЗП конечно побольше но и ответсвенности дохера, так чо в начальство и лезут те кому надо денег побольше а на ответственность насрать.
Чтобы написать коммент, необходимо залогиниться
