Можно было просто обойтись рекомендательным письмом с предыдущего места работы, хотя от такого менеджера лучше уж звонки.
Классика. Уже как пару лет на новой работе, а всё ещё периодически обращаются со старой.
Ну, у нас в прошлом году уволился основной разработчик самописной системы, на которой завязана вся работа конторы и в которой практически нет комментариев/документации по логике.
В тех случаях, когда внезапно ломается что-то критичное и по чему нет ни его заметок, ни общего понимания, почему это вообще работало - приходится писать ему вопросы.
В тех случаях, когда внезапно ломается что-то критичное и по чему нет ни его заметок, ни общего понимания, почему это вообще работало - приходится писать ему вопросы.
Тоже классика: завяжи критически важные процессы на себя, чтобы тебя не могли уволить.
но ведь смогли же
В комменте говорится, что он уволился. Ничто не мешает завязать на себя критически важные процессы, а потом уволиться, когда где-нибудь найдёшь условия получше или ещё что-то такое.
это и в обратную сторону работает, увольняются же не просто так. Если где-то условия получше, значит условия получше на этой работе сделать отказались, значит не понимают про критические процессы и уволили. А могли вместо того, чтобы подписывать по собственному, предложить что-то получше, уговорить остаться.
Например, маленькая контора, хоть наизнанку вывернись, не может обеспечить условия как у гугла. Это утрированно, но в любом случае, прибавку к зарплате могут обеспечить на уровне 15%-30%, вряд ли больше, а новое место работы может быть с зарплатой выше в несколько раз.
ни документации ни логики, я уже 2 года такое разгребаю, иногда нахожу совсем уж странные процессы.
причем первые полгода, он активно отвечал и помогал, но я тогда не мог задать правильные вопросы, теперь спустя 2 года я уже в состоянии задать правильные, и очень узкие вопросы, но он уже не помнит нихуя.
В отсутствии документации не стоит винить разработчика. Разработка документации - отдельная статья расходов. А за расходы отвечает менеджер.
Почему бы и нет?
Хорошая дополнительная подработка в свободное от основной новой работы время.
Цену ты назначаешь сам, если не согласны - ты ничего не теряешь.
Хорошая дополнительная подработка в свободное от основной новой работы время.
Цену ты назначаешь сам, если не согласны - ты ничего не теряешь.
не знаю как вам, но в эту сову уже мало пихать морковки
Подержи мою морковку.
Аааааааааааааааа!!!
На третьем курсе универа, когда я был молод и наивен, мне меня угораздило поработать на такую сову. Писал android приложение для одного мудака. По сдельной оплате. Без договора. Несколько месяцев. Да, я сделал всё, чтоб меня кинули.
В итоге, не кинули. Немного заплатили (маловато для потраченного времени) и начали пальцы веером распускать, как же мы (втроем работали) все хуево работали, и вообще это ниебацца какая щедрость, ведь он мог доебаться и не заплатить.
А в конце выдал, что я ещё должен бесплатную техническую поддержку год оказывать. И так и задумано. И это изначально так (ага, без договора). И это нормальная практика. За 50к, что он мне заплатил.
Получил деньги и послал нахуй.
На третьем курсе универа, когда я был молод и наивен, мне меня угораздило поработать на такую сову. Писал android приложение для одного мудака. По сдельной оплате. Без договора. Несколько месяцев. Да, я сделал всё, чтоб меня кинули.
В итоге, не кинули. Немного заплатили (маловато для потраченного времени) и начали пальцы веером распускать, как же мы (втроем работали) все хуево работали, и вообще это ниебацца какая щедрость, ведь он мог доебаться и не заплатить.
А в конце выдал, что я ещё должен бесплатную техническую поддержку год оказывать. И так и задумано. И это изначально так (ага, без договора). И это нормальная практика. За 50к, что он мне заплатил.
Получил деньги и послал нахуй.
Я, к счастью, только со стороны видел таких замечательных людей, которые про труд программистов говорят "чотакдорохо". А бороться лучше всего их же оружием - брать деньги вперёд и делать нихуя. Скупой платит дважды.
Чтобы написать коммент, необходимо залогиниться
Отличный комментарий!